Leden

HET GAAT ALLEMAAL OM MENSEN

Onze missie is om mensen te helpen hun leven optimaal te leven. Daarom is alles wat we doen gericht op het verbeteren van de gezondheid van mensen onder onze hoede. Door mensen centraal te stellen, is het systeem van Beacon gebaseerd op een sterke ondersteuningsstructuur van artsen, verpleegkundigen, advocaten en mentoren die voldoen aan de gedrags-, fysieke en sociale gezondheidsbehoeften van de leden.

Om meer te weten te komen over uw voordelen of om een aanbieder te vinden, Klik hier.

LIDBRONNEN

EEN GEMEENSCHAP VAN ONDERSTEUNING

U leeft in uw gemeenschap, en wij ook. Door gemeenschapsmiddelen te gebruiken, kunnen we innovatieve, effectieve behandelingen bieden die uw kwaliteit van leven en uw gezondheid verbeteren.

BEVESTIGENDE VERKLARING

  1. Alle beslissingen van de UM zijn alleen gebaseerd op de geschiktheid van zorg en diensten, het bestaan van dekking, en de gezondheidszorg van de leden wordt op geen enkel moment in gevaar gebracht. De criteria voor het zorgniveau van CHIPA en / of Health Plan worden als richtlijn gebruikt.
  2. CHIPA beloont beoefenaars of andere individuen niet voor het geven van weigering van dekking of diensten. Financiële prikkels op basis van het aantal ongunstige vaststellingen of weigeringen van betaling door een persoon die betrokken is bij de besluitvorming van de UM, is verboden.
  3. Financiële prikkels voor UM-besluitvormers zijn geen stimulans voor beslissingen die leiden tot onderbenutting.
  4. Utilisatie Managementpersoneel wordt niet financieel beloond en ontvangt geen prikkels om het verwijzingsproces te beïnvloeden en beroepsbeoefenaars zijn verzekerd van onafhankelijkheid en onpartijdigheid bij het nemen van verwijzingsbeslissingen die geen invloed hebben op: aanwerving, compensatie, ontslag, promotie of andere soortgelijke zaken.

ONZE MISSIE EN WAARDEN

Missie: We helpen mensen hun leven ten volle te leven

Zakelijke waarden: 

Integriteit /
We verdienen vertrouwen.

We spreken eerlijk en handelen ethisch. Ons karakter leidt ons dagelijks werk. We winnen het vertrouwen van anderen door het juiste te doen.

Waardigheid /
We respecteren anderen.

We geloven in anderen en zien hun potentieel. Met de juiste ondersteuning kunnen alle individuen hun doelen bereiken.

Gemeenschap /
We gedijen samen.

We bouwen geweldige teams door gebruik te maken van individuele sterke punten. We delen, werken samen en werken samen met anderen in naam van wederzijdse doelen.

Veerkracht /
We overwinnen tegenslag.

We omarmen dat ons werk hard is en soms niet gaat zoals gepland. We gaan deze uitdagingen aan en streven er voortdurend naar om onszelf en onze diensten te verbeteren.

Vindingrijkheid /
We bewijzen onszelf.

We zijn lerenden, vernieuwers en originele denkers. We gebruiken onze ervaring, verbeeldingskracht en wijsheid om tastbare, positieve resultaten te behalen.

Belangenbehartiging /
We leiden met een doel.

We beginnen de gesprekken die ertoe doen. We bevorderen de dialoog over belangrijke kwesties en beïnvloeden verandering ten goede. Als wij het niet zijn, wie dan wel?